36ヵ月プロジェクトとは
きずなグループでは、A型利用から一般就労への移行に重点を置いて、外部企業への一般就労をサポートしてきました。
一般就労後の問題
相談できる人がいない
どうサポートしてもらえば良いかわからない
退職につながる
解決するために
36ヵ月プロジェクト発足
自社雇用を通じて、
環境変化の少ない中で無理なく一般就労を目指します
36ヵ月プロジェクトの仕組み
36ヵ月プロジェクトの労働条件
36ヵ月プロジェクト
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